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第四十五章意气风发的王科文（第3页）

许峙暂时没有出名的念头，对于一众采访通通都给回绝了。

虽然许峙拒绝采访，但这消息可是不断在传播，对于同属一个类别的其他游戏公司，都知道了梦幻公司的福利。

他们除了感叹羡慕外，把很多目光都放在了梦幻公司的跳跃火线上，他们知道，能发这么大的福利，只能证明一点，跳跃火线无比成功。

四九公司内。

中秋假期已到，公司内的人员却是满满当当。

他们都在王科文的领导下，加紧开发超越火线。

对于自己的老东家梦幻公司一人发十万的事情，王科文早在第一时间就已经知晓，不过他不像别人那样羡慕。

因为对于自己领导开发的超越火线，王科文信心十足，他相信只要开发成功，推出市场后，必将超越许峙的跳跃火线。

而那时，他身为项目的主管，怎么说，得到的奖金也不会比十万少。

这段时间，超越火线开发的十分顺利，四九公司老大朱玉贤给了王科文最大的支持，前两天听说王科文人手不够，直接又从其他部门调拨了大量的人手给王科文。

王科文有了更多的人手后，也能做更多的事了。

他不但给每种枪械加上更加丰富的枪械配置，而且把画质又向上提了一大截，甚至还改变了一些玩法。超越火线在王科文手中，越来越像他原来主持开发的真实战场2了。

而在他手下，有人玩过跳跃火线，对于王科文这些改动，提出了很多反对的意见。

但王科文，直接就把他给调走了。

用他的话说，这种人在只会扰乱军心，将士出征，要上下一心才能直破敌军。

有这个例子在，其他人就算是有意见也不敢提了，反正他们就按照吩咐干活，至于干成什么样，那是上头的事。

公司老大朱玉贤，经常来王科文这视察进度，见到所有人上下一心齐心干活，对于王科文的领导力是十分的满意，经常夸奖王科文。

而底下人看见公司老大和王科文的关系这么好，更没人敢提关于王科文不好的事情了。

一时间，刚加入四九公司不足一个月的王科文，竟成了公司最红的人，其他的几个部长见了他都得一边去。

要是超越火线推出后取得成功，王科文甚至有可能直接成为公司的三把手。

为了表示自己的忠心，王科文这段时间连工资都不要了，用他的话说，生是公司的人，死是公司的鬼，公司是我家，在家里干活谈什么工资。

甚至他还想号召底下的人，跟他学习，不过在面对巨大的反对声后，王科文也没有再坚持下去。

毕竟，底下人都是来挣钱来了，你王科文疯了，大家可不跟着你疯。

大家可都还有家要养。

几件事情下来，王科文的口碑变得非常差，不过在职场上，每个人都在隐藏自己，见了王科文表面还是笑笑嘻嘻，显得十分和气。

而公司其他的几个部长，都已经在心里诅咒起王科文来了。

之前一些员工能看出的事情，几个部长，也大概能察觉到，他们也感觉王科文开发的这个超越火线，似乎路给走歪了，不但抛弃了跳跃火线的核心，反而加入了许多累赘，这要成功，恐怕很难。

但和员工一样，几个部长也都不说，就等着看王科文将来的笑话。

反正四九公司还有几款热游，一款游戏失利，并不会对公司影响太大。而要是成功，让王科文坐在自己的头上，那影响可就大了去了。

而和四九公司在中秋加班不同，对于这个中秋，梦幻公司的员工都过的非常满意。

首先中秋放了足额的假期，又领到了一笔丰厚的奖金。

许多梦幻公司的员工，在这个中秋是大买特买，之前不敢买的家电数码，通通都在这个中秋买回家。

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